Offre d'emploi

Directeur/trice général/e

Théâtres associés inc. (TAI)

Votre rôle

Relevant du Conseil d’administration, vous serez chargé de la bonne marche des activités de Théâtres associés. Plus spécifiquement, vos responsabilités incluront :

  • Planifier et coordonner les activités de la Compagnie, incluant la gestion budgétaire, les réunions de direction et la gestion des services aux membres.

  • Représenter Théâtres Associés sur diverses tribunes et auprès de parties externes.

  • Accompagné/e d’un avocat spécialisé, mener les négociations d’ententes collectives avec divers syndicats au nom des théâtres membres.

  • Conseiller les membres au sujet de l’application des ententes collectives.

  • Assurer le suivi des dossiers avec les membres et fournisseurs.

  • Planifier le déroulement et participer aux réunions du Conseil d’administration, du Comité exécutif, de l’AGA, etc., et offrir le soutien administratif à leur préparation (ODJ, procès-verbaux, rapports financiers et autre documentation).

  • Assurer la gestion des dossiers administratifs et la communication avec les instances gouvernementales.

  • Créer divers rapports statistiques sur les données collectives qui peuvent servir de jalons aux membres : obtention de subventions, tournées, représentation, engagement des artistes, puis concevoir et diffuser de courts sondages pour collecter les données pertinentes.

  • Préparer et présenter des demandes de subventions et autres formes de financement à l’occasion.

Ce poste est pour vous si vous :

  • Possédez au moins 7 ans d’expérience dans un poste en gestion administrative, de préférence dans le milieu artistique.

  • Savez créer un environnement de travail stimulant, inclusif et participatif.

  • Êtes confortable avec les technologies et savez utiliser une base de données.

  • Avez de l’initiative et aimez partager vos connaissances.

  • Cherchez un poste où votre leadership créera un climat de confiance réciproque avec le C.A.

  • Avez négocié une convention collective avec succès, ce sera considéré comme un atout.

Conditions :

  • Poste temps plein

  • Entrée en fonction : fin septembre

  • Rémunération à discuter

  • Régime d’assurance collective

  • 4 semaines de vacances en juillet et 2 semaines de congé aux fêtes


Pour postuler ou pour des renseignements : Marc-Antoine Malo, mamalo@letrident.com



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